全面落實(shí)企業(yè)主體責(zé)任，促進(jìn)企業(yè)安全健康發(fā)展，加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)，筑牢企業(yè)安全發(fā)展基石成為當(dāng)前企業(yè)的主要任務(wù)之一。只有切實(shí)把企業(yè)文化建設(shè)放在戰(zhàn)略高度抓緊抓好，堅(jiān)持把深化文化建設(shè)作為不斷提升企業(yè)綜合實(shí)力的重要手段和途徑，充分發(fā)揮文化的引領(lǐng)作用，切實(shí)做到以文化力增強(qiáng)凝聚力，以文化力驅(qū)動(dòng)生產(chǎn)力，以文化力提升競(jìng)爭(zhēng)力，保證企業(yè)持續(xù)快速協(xié)調(diào)健康發(fā)展。現(xiàn)筆者結(jié)合工作實(shí)際，建議加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)。
要樹(shù)立以人為本的觀念。先進(jìn)的企業(yè)文化,是社會(huì)主義先進(jìn)文化的重要組成部分,是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的靈魂和動(dòng)力源泉,是企業(yè)現(xiàn)代化管理重要內(nèi)容，是激發(fā)職工創(chuàng)造活力的有效載體。要發(fā)揮企業(yè)文化的作用帶動(dòng)企業(yè)整體發(fā)展，在生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)中把員工的生命財(cái)產(chǎn)安全擺在一切工作的首位，貫穿“以人為本”、“珍惜生命”、“保護(hù)環(huán)境”的理念，讓保護(hù)人的健康、珍惜人的生命、實(shí)現(xiàn)人的價(jià)值的文化成為導(dǎo)向、激勵(lì)、凝聚和規(guī)范企業(yè)安全管理指揮棒，以安全管理、安全生產(chǎn)、安全宣傳教育等形式，讓職工全時(shí)空、全方位、全過(guò)程、全員額參與企業(yè)安全生產(chǎn)。真正把企業(yè)文化落實(shí)到每個(gè)崗位、每個(gè)環(huán)節(jié)、每個(gè)員工，才能真正發(fā)揮企業(yè)文化的作用，推動(dòng)企業(yè)安全健康發(fā)展。
創(chuàng)建有效的安全文化機(jī)制。創(chuàng)建一個(gè)有效的安全文化機(jī)制，以保證安全文化建設(shè)的順利進(jìn)行。一是強(qiáng)化宣傳教育培訓(xùn)，全面深化企業(yè)文化內(nèi)涵，塑造員工企業(yè)文化觀念，形成“人人講安全，事事講安全，時(shí)時(shí)講安全”的氛圍。二是堅(jiān)持理念制度為關(guān)鍵，嚴(yán)格規(guī)范企業(yè)文化行為，形成員工自覺(jué)行動(dòng)。要完善理念、制度體系建設(shè)，使全體員工全面系統(tǒng)地掌握企業(yè)理念、制度，從“要我安全”“我要安全”轉(zhuǎn)變成“我會(huì)安全”。三是強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部為重點(diǎn)，特別突出企業(yè)文化榜樣，發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)模范帶頭作用。企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)營(yíng)思想、管理作風(fēng)直接影響企業(yè)和員工，影響企業(yè)對(duì)外形象，強(qiáng)化企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，推動(dòng)企業(yè)安全文化建設(shè)各項(xiàng)制度落地生根。四是強(qiáng)化檢查監(jiān)督考核，營(yíng)造企業(yè)良好工作氛圍。用良好的考核獎(jiǎng)勵(lì)問(wèn)責(zé)手段，激發(fā)企業(yè)內(nèi)生動(dòng)力。五是創(chuàng)新特色活動(dòng)為載體，提高企業(yè)凝聚力和競(jìng)爭(zhēng)力，使安全文化理念深入人心。
優(yōu)化管理模式?？茖W(xué)管理模式助推企業(yè)科學(xué)化、制度化、正規(guī)化，助推企業(yè)和諧安全健康發(fā)展，讓安全發(fā)展?jié)撘颇癁樗袉T工的職業(yè)習(xí)慣，成為企業(yè)員工、崗位職責(zé)、行為準(zhǔn)則、運(yùn)作程序的規(guī)范。企業(yè)管理者要著眼于戰(zhàn)略規(guī)劃、戰(zhàn)略管理。以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為先導(dǎo)，以培育崗位帶頭人為重點(diǎn)，以崗位業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)、崗位技能素質(zhì)提高、崗位職業(yè)行為評(píng)價(jià)為基礎(chǔ)，構(gòu)建橫向到邊，縱向到底的全員職工培訓(xùn)學(xué)習(xí)提升網(wǎng)絡(luò)，引導(dǎo)和激勵(lì)每個(gè)職工向高素質(zhì)、高技能攀升，逐步改變知識(shí)多少一個(gè)樣、技能高低一個(gè)樣、工作績(jī)效優(yōu)劣一個(gè)樣的狀況。激勵(lì)員工努力掌握崗位業(yè)務(wù)知識(shí)、練就高超的崗位技能、奉獻(xiàn)出類拔萃的崗位績(jī)效，為職工崗位成才、人盡其才，實(shí)現(xiàn)價(jià)值追求和職業(yè)生涯目標(biāo)搭建了新平臺(tái)，最終促進(jìn)企業(yè)持續(xù)健康和諧良性發(fā)展。以高尚的人格彰顯良好的職業(yè)道德，以優(yōu)秀的職業(yè)形象弘揚(yáng)高尚的安全文化。要規(guī)范職工的操作行為，要開(kāi)展深化班組危險(xiǎn)預(yù)知活動(dòng)，要強(qiáng)化應(yīng)急演練，要開(kāi)展安全競(jìng)賽活動(dòng)，真正使職工熟悉崗位生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)情況、安全工作重點(diǎn)及生產(chǎn)工作過(guò)程中可能出現(xiàn)傷害、事故發(fā)生的危險(xiǎn)源。真正讓職工成為職業(yè)能手、技術(shù)能手、安全能手。（潛山縣安監(jiān)局）