帶你重新認識SA8000社會責任管理體系的相關知識

 SA8000 典型案例     |      2019-11-09
 

如今的消費者關心注視的不只是價錢和質量,它們期望其采集購買的商品是在人道和道德的背景下出產出來的。消費者對社會形態(tài)責任的認識已對公司萌生了很大影響。SA8000將會幫忙公司把道德觀變成謀劃議程的重點事情的項目,以盡力照顧其信用和公眾形象,并為公司在社會形態(tài)責任上的證明供給令人滿意機緣。


啥子是SA8000

 

SA8000即“社會形態(tài)責任標準”,Social Accountability 8000的英文略稱,是全世界首個道德規(guī)范國際標準,旨在供給基于國際勞工權利規(guī)范和標準認為合適而使用者存在的地方國度勞工法律的標準,以盡力照顧和輔佐全部在公司扼制和影響范圍內的出產或供給服務的擔任職務的人。

它開創(chuàng)了一個權衡社會形態(tài)責任的并肩語言,適合使用于世界各地,不論什么行業(yè)、不一樣規(guī)模的企業(yè),與ISO9001品質管理整體體系、ISO14001背景管理整體體系同樣,是第1個在社會形態(tài)責任領域可以用于審查核定和第三方證明的國際標準。自1997年問世以來,遭受了公眾莫大的關心注視,在歐擔任美術工作的人商界引動了猛烈反應。


SA8000怎么樣輔佐公司

 

1.增強企業(yè)的政策與手續(xù),在企業(yè)可以扼制或影響的范圍之內,管理有社會形態(tài)責任的議題;改善雇主與職員之關系。

2.呼吸相通組織證實企業(yè)的政策、手續(xù)的處理辦法是合乎SA8000標準的規(guī)定。

SA8000關心注視的九大要素涵蓋:童工、強制勞工、康健和安全、組織結社自由和集體會談自由、不平等看待、懲治性處理辦法、辦公時間、薪酬福利、管理整體體系。


SA8000的證明范圍

 

SA8000標準適合使用于世界各地,不論什么行業(yè),不一樣規(guī)模的企業(yè)。其根據與ISO9000品質管理整體體系及ISO14000背景管理整體體系同樣,皆為一套可被第三方證明機構審查核定之國際標準,是國際上公認的最具影響力和最有公信力的證明項目。不管品牌商、零售商、國際買主在牽涉到到自身公司管理還是是供應商管理時都優(yōu)先挑選SA8000標準作為提高管理的一種手眼。


取得證明的益處

 

一方面,SA8000審查核定可保證公司合乎國際行業(yè)準則或采集購買要求,幫忙公司辨別社會形態(tài)責任存在的問題,規(guī)躲避風險并增長國際競爭力;另一方面,該審查核定可以增進公司學習先進的管理辦法,增長管理水準,減低違規(guī)成本,減損用工風險。


證明必須具備條件

 

1.證實你的企業(yè)合乎國度和地方的法律法令規(guī)則;對照SA8000規(guī)定自測企業(yè)事情狀況;一年內進入了提出請求手續(xù)。

2.一朝論證評估機構接納了你的提出請求,你就變成SA8000提出請求者。

3.當你對 SA8000 做好絕對準備在這以后,可開始安置一次評估前的預先推測,如需采取改進處理辦法,會給你豐足時間按 SA8000 標準改善人的勞力資源、安全和管理處理辦法。

4.如有不可缺少可延長提出請求人狀況至 2 年。

5.預先推測經過后準備進入了論證評估。

6.一個經尤其培養(yǎng)訓練的當地評估小組會蒞臨你的工廠。它們理解當地法律、社會形態(tài)、與你的管理擔任職務的人和工人說相同的語言。你要各個方面供給工廠的史冊,評估擔任職務的人可自由地與雇員一起說話,假如工 廠運營的某些方面需求改進,會給你機緣彌補。

7.評估小組肯定你的工廠絕對合格后,發(fā)給 SA8000 證書。證書管用期 3 年,每 6 個月復查一次。每 3 年需提出請求延長一次。


提出請求SA8000效用

 

SA8000(社會形態(tài)責任標準,是Social Accountability 8000的英文略稱)是針對全部行業(yè)領域辦公場所的全世界首個社會形態(tài)責任證明標準。其基礎為《國際勞工團體公約》、《聯(lián)手國民主權利宣言》和《聯(lián)手國孩童權益公約》所里面含有的國際辦公場所行徑規(guī)范準則。SA8000標準為公司改進并證實其在尊重辦公場所基本民主權利方面履行了公司社會形態(tài)責任創(chuàng)建了先河。實質上,SA8000是一個旨在改善辦公條件的標準,增進公司對工人給與道德的、公平的看待。SA8000要求旨在保證工人獲得尊重,防止存在違反基本民主權利的政策和辦公規(guī)程。SA8000標準適合使用于世界各地,不論什么行業(yè),不一樣規(guī)模的團體。


經過證明可以幫忙團體

 

a) 證實其履行了篤守社會形態(tài)責任經濟活動準則的許諾。

b) 提高內里工打仗斗意志,營建公平、安全、平等的辦公背景,改善辦公條件。

c) 為自身品牌護駕護航,增長國際信用;

d) 增長其作為履行社會形態(tài)責任的公司公民的聲望名譽。

e) 加強消費者信心,取得投資者的積極名聲。

f)增加產品出口歐美地區(qū)的機緣。

g)經過監(jiān)控經濟活動行徑操守因此減低成本,尤其是兼容其它管理整體體系,如ISO9001標準。


SA8000證明步驟

 

企業(yè)提交處理提出請求書→評審和接受并審理→初訪→正式簽字合約→提交處理文件→組成審查核定組→文件預審→審很合后批準備→預審→證明審查核定→提交處理審查核定報告陳述和論斷→技術委員會審查決定→準許注冊→頒布證明證書→獲證企業(yè)公告


SA8000歸屬證明性審查核定,它分為兩個階段。第1個階段審查核定,可以看作一次了解底細,理解團體的管理整體體系。第二階段審查核定是正式的證明性審查核定,會做出符合標準核定。整個兒流程需求一定時間,大約只消1個半月到2個月。因為這個,和其它證明性審查核定項目相形,SA8000在時間上十分有優(yōu)勢。經過證明后可在中國國度證明許可監(jiān)督管理委員會官方網站查問。

總而言之,SA8000標準對我國公司來說是一種挑戰(zhàn),同時也是我國公司進入了國際市場的“通行證”,假如沒有這張“通行證”,恐怕連國際市場的廣大寬闊海洋都沒見過,就被拒之于岸上,施行SA8000證明一準是一種發(fā)展方向,是我國公司真正走向世界的動力,我們召喚國內公司像積極施行ISO9000證明那樣子,把更多的視線也投入到SA8000證明中來,適合國際的步伐,成功實現(xiàn)我國公司的各個方面進步提高!